Zusammen wachsen

Unsere Warehousing1-Growth-Storys

Als schnell wachsendes Logistik-Startup profitieren wir enorm von frischen Ideen. Daher lieben wir es, jungen Talenten direkt nach oder noch während ihres Studiums eine Chance zu geben. Besonders freut es uns, wenn wir sehen, wie unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in ihrer Arbeit aufgehen, neue Verantwortungsbereiche für sich erschließen und gemeinsam mit uns wachsen. Diesen Monat konnten wir gleich drei Leute aus einem Internship oder einer Werkstudentenstelle Vollzeit einstellen. Um mehr über ihre Erfahrungen bei Warehousing1 zu erfahren, lassen wir Jonas, Kima und Laurin am besten selbst zu Wort kommen.

“Im Juni 2021 bin ich bei Warehousing1 als Praktikant im Sales gestartet und konnte hier meine ersten Erfahrungen im Vertrieb sammeln. Mir war ziemlich schnell klar, dass ich hier bleiben möchte. Daher habe ich mein sechsmonatiges Praktikum nach drei Monaten zugunsten einer Festanstellung aufgekündigt. Jetzt bin ich als Sales Development Manager fester Bestandteil unseres Sales Teams und freue mich, zusammen mit Warehousing1 das nächste Level zu erreichen.”

Jonas Pieper, 26 Jahre alt, Sales Development Manager bei Warehousing1

“Meine Laufbahn bei Warehousing1 begann im März 2020 als Business Development Praktikant. Schnell hat sich herausgestellt, dass mir Online Marketing ganz gut liegt und gefällt. Unser Marketing Freelancer John nahm mich daraufhin mit auf einen fünfmonatigen Lern-Rollercoaster in diesem Bereich. Nach meinem Praktikum musste ich noch einmal zurück nach Paris, um meinen Master abzuschließen. Von dort habe ich remote weiter als Werkstudentin gearbeitet, bevor ich im März 2021 wieder nach Berlin gekommen bin. Nach Abschluss meines Masters freue mich jetzt darauf, mit voller Kraft das Marketing von Warehousing1 weiter aufzubauen.”

Kima Harring, 26 Jahre alt, Marketing Managerin bei Warehousing1

“Im September 2020 habe ich als Business Development Praktikant bei Warehousing1 angefangen. In den letzten 12 Monaten konnte ich so Einblicke in die Prozesse der verschiedenen Departments gewinnen und diese vereinfachen und verbessern. Vor allem habe ich den Pre-Sales-Bereich aufgesetzt und hierfür die Verantwortung übernommen. Seit September 2021 bin ich Junior Project Manager und so ein fester Bestandteil des Business Development Teams. Ich freue mich schon, weitere Prozesse aufzusetzen und weiterzuentwickeln.”

Laurin Schmidt, 23 Jahre alt, Junior Project Manager bei Warehousing1

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